多特蒙德青訓總監(jiān)：不培養(yǎng)所謂的訓練機器人，要會更快做出決策

在接受《足球報》采訪時，帶隊參加福建漳州歡樂島國際邀請賽的多特蒙德青訓總監(jiān)克里斯蒂安-迪爾克斯分享了他對青訓的看法。

克里斯蒂安-迪爾克斯表示：“如果我們現(xiàn)在訓練一個10歲的孩子，在10年或15年后，他可能會成為一名職業(yè)球員，所以我們需要知道15年后的足球比賽是什么樣子的，我們需要考慮球員們在15年后將如何從現(xiàn)在接受的訓練中受益?！彼J為，15年后的足球比賽的水平肯定會比現(xiàn)在更高，足球的發(fā)展會變得越來越快，球員們的觸球時間將非常有限，因此預(yù)測和觀察場上的情況，所有的決定都需要更快地做出。

所以在青訓的早期階段所做的，是讓在球場上的球員都能夠?qū)ψ约贺撠?，都能夠自主做出決定。“我們不培養(yǎng)所謂的訓練機器人，我們不需要那些能在某種技巧上重復(fù)1000次的球員，也不會因為某個球員的技巧出色而判定他是一個理想的球員。我們眼中的優(yōu)秀球員不僅需要擁有出色的技術(shù)能力，還要有能做出正確決策的能力，因為這一點在未來的足球發(fā)展中至關(guān)重要。”

克里斯蒂安也描述了一個生動的場景來解釋這種做法的重要性：“你想象一下，現(xiàn)在我們的一線隊教練正在指揮比賽，球場里有8萬人，球場總是很吵，你根本無法接觸到你的球員，所以你只能依賴于那些能夠?qū)ψ约贺撠煹那騿T?！比绻蜿犜谔弑荣?，球員們只能根據(jù)教練在場邊的大喊大叫做出反應(yīng)，克里斯蒂安將這種情況形容為“一場災(zāi)難”。